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https://doi.org/10.24546/00098373
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2024-03-29
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00098373 (fulltext)
pdf
1.75 MB
15
メタデータ
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メタデータID
00098373
アクセス権
open access
出版タイプ
Version of Record
タイトル
高齢者雇用とワークシェアリング : 高齢雇用者の短時間就業について (<特集>高齢化の経済的及び社会的分析)
コウレイシャ コヨウ ト ワーク シェアリング コウレイ コヨウシャ ノ タンジカン シュウギョウ ニツイテ トクシュウ コウレイカ ノ ケイザイテキ オヨビ シャカイテキ ブンセキ
その他のタイトル
Employment of Older Workers and Work Sharing : On the Part-time Work of Older Employees (<Special Issue>Economic and Social Analysis of Ageing Population)
著者
著者名
三谷, 直紀
Mitani, Naoki
ミタニ, ナオキ
所属機関名
神戸大学大学院経済学研究科
収録物名
国民経済雑誌
巻(号)
185(1)
ページ
83-103
出版者
神戸大学経済経営学会
刊行日
2002-01
公開日
2007-07-05
抄録
本稿では,高齢者廣用におけるワークシェアリングの意義と短時間就業の実態及びその背景について論じた。ワークシェアリングの観点からは,短時間勤務など多様な働き方を可能にすることにより,高齢者の雇用を維持・拡大する政策が望ましい。しかし,1990年代以降高齢女性と対照的に男性60歳台前半層の短時間就又は増大していない。この背景には,女性の場合,家計補助的な側面が強く,追加就業効果によって労働供給が増大したことと第三次産業部門でのパートタイム労働に対する需要の拡大が背景にあるのに対し,高齢男性の場合,定年前と同じ職務・職種での短時間就業を望む傾向が強く,不況による労働需要の減少の影響が大きかったと考えられる。今後,正社貝と同じ職務・職種でこれまでの知識・経験が生かせ,労働時間だけが短い短時間就業の機会の増大が望まれる。
カテゴリ
経済学研究科
国民経済雑誌
>
185巻
>
185巻1号(2002-01)
紀要論文
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資源タイプ
departmental bulletin paper
言語
Japanese (日本語)
ISSN
0387-3129
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NCID
AN00090962
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関連情報
NAID
110000445199
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